波顿集团
文化理念
Cultural Conce
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愿景

 

百年基业,你我共筑

 

核心价值观:

 

坚持“四高”(高技术 高质量 高起点 高素质)、“四新”(新品牌 新文化 新实力 新形象)、“四化”(标准化 制度化 专业化 精细化)标准,践行“五心”(用心 专心 细心 诚心 关心)精神。

坚持“四高四化四新”管理标准提质增效,将“五心”精神作为工作准则和行动目标。

 

高技术:勇立科技前沿,创造社会价值。

高质量:以质量求发展,向质量要效益。

高起点:树立新境界,定位新目标。

高素质:知责于心,担责于身,履责于行。

 

新品牌:品质、探索、潮酷、可持续。

新文化:诚信、敬业、创新、共赢。

新实力:机制创新,管理创新,技术创新。

新形象:凝聚力量,收获辉煌。

 

标准化:控制每一道工序,做好每一件产品。

制度化:严格精益管理,规范科学管理,创新全员管理。

专业化:技术和人才是“专精特新”的源泉。

精细化:小事做细,细事做精。

 

用心:全心全意、共情服务。

专心量身定做、专项专办。

细心:贴心守护、温暖真诚。

诚心:一管到底、全程跟踪。

关心:急事难事琐碎事,事事记上心。